El huerto de Ideas

Proyecto enrollado con la sensibillización social y el agradecimiento.

Desde Plena Inclusión Aragón llevamos preparando para el acceso al Empleo público a personas con discapacidad intelectual o del desarrollo (pdid) desde el año 2003.
Desde entonces más de una decena de pdid han conseguido su puesto en la Administración Pública en distintas plazas como son Personas de Servicios Domésticos, Personas de Servicios Auxiliares, Ayudante de Gestión y Servicios Comunes, Conserje Ordenanza.

En ADISPAZ, las personas con discapacidad intelectual y del desarrollo, algunas de ellas con discapacidad sensorial y física asociada, trabajan día a día para tener mayores oportunidades de inclusión. En este proyecto, en el cuál se está trabajando en la actualidad, el objetivo principal es utilizar el QR como medio para que estén conectad@s con su entorno comunitario. Se trata de dar a conocer distintas actividades que realizan y que luego van a ser difundidas a través del QR elaborado en redes sociales, revistas, carteles,...

Proyecto de cooperación entre cuatro entidades (Patronato I. Francisco Esteve, Plena Inclusión CV, Ayuntamiento de Quart de Poblet y Aktúa) para la capacitación como educadores ambientales de 15 pcdi a través de la formación y el voluntariado ambiental aplicando la metodología del aprendizaje-servicio con el objetivo de mejorar su empleabilidad y de aumentar sus niveles de participación ciudadana conviertiéndose en agentes de cambio en su entorno.

proyecto de participación social de cada una de las personas con discapacidad intelectual y del desarrollo, que ha incidido en la acción activa por parte de los beneficiarios, mediante la realización de actividades voluntarias hacia otros colectivos en riesgo de exclusión social y causas sociales.