Objetivo del Micro-proyecto: Crear una comisión de PCDI desde el Servicio de Ocio y Participación Social (Programa de Autogestores) compuesta por 12 personas máximo que representen a todos los ámbitos de actuación asociativos.
El perfil de los componentes de dicha comisión es: mayor de 18 años, socio de Apdema, habilidades sociales para trabajar en grupo o experiencia previa, autonomía personal y social básica.
La siguiente buena práctica está vinculada al aprendizaje y adaptación de textos escritos a lectura fácil. Con ello se pretende que las personas con discapacidad intelectual, respetando siempre sus derechos, puedan tener un acceso a la cultura y al conocimiento que en muchas ocasiones por carecer de una adaptabilidad, quedan excluidos.
Este proyecto es una iniciativa de acercamiento y proximidad entre FEAPS CV, ahora Plena inclusión CV, con sus entidades asociadas, concretamente con las personas y las familias, públicos prioritarios en el movimiento, pero con dificultades de comunicación desde el punto de vista de una federación.
¿Quién no se ha encontrado con dificultades a la hora de trabajar el tema de los valores con las personas? Posiblemente sea uno de los aspectos más difíciles de explicar a cualquier persona, y más aún a las personas con discapacidad con más necesidades de apoyo, al tratarse en la mayoría de los casos de conceptos intangibles, abstractos y difíciles de visualizar. En nuestra Asociación somos conscientes de estas dificultades y creemos en la necesidad de sensibilizar y formar en valores.
La práctica que os presentamos se ha desarrollado en ATADI, en la Residencia "Estrella", durante los últimos dos años. Los resultados que hemos obtenido no hubieran sido posibles sin la participación, la motivación y las ganas de mejorar de las 23 personas con discapacidad intelectual que viven en ella y su personal de apoyo.
Dentro del proyecto de Cincuenta años de vida y más de cien de experiencia, se enmarca esta buena practica del Café de los viernes.
“Colgados en la Web” el grupo de ASTRAPACE más seguido.
Hoy contamos con 1.553 seguidores.
Vídeo: https://www.youtube.com/watch?v=CUG-TRGAg6Q&feature=youtu.be
Desde Facebook trabajamos diariamente el periodismo,
a través de los artículos realizados por nosotros,
sin olvidar la técnica de lectura fácil que ponemos en práctica.
Buscamos y recopilamos información,
redactamos con nuestra opinión sobre el tema elegido.
Nos gusta sentirnos como verdaderos periodistas.
Hemos tenido la oportunidad, entre otros,
de entrevistar a importantes figuras deportivas.
Somos un equipo de compañeros que nos apasiona nuestro trabajo,
nos levantamos con ilusión de escribir
y contar nuestras experiencias a nuestros seguidores.
Compartir opiniones y comunicarnos,
nos hace crecer a lo alto.
Demostramos lo que somos:
Personas capaces de sentir y opinar.
https://www.facebook.com/Colgados-En-la-Web-La-voz-necesaria-14965980439...
La idea de esta práctica tiene su origen en el taller de serigrafía. La práctica diaria puso de manifiesto la dificultad que algunas personas tenían con la tarea de centrar la estampación de determinadas superficies textiles.
PLENA INCLUSIÓN ARAGÓN quiere “Facilitar el acceso al empleo y la inserción duradera en el mercado de trabajo”. Desde PLENA INCLUSIÓN ARAGÓN somos conscientes que dentro de lo amplio y heterogéneo que es nuestro colectivo, hay Personas con discapacidad intelectual y del desarrollo que pueden insertarse con éxito en la sociedad mediante una empleo digno.
Nuestra idea parte del interés por conseguir una sociedad inclusiva a todos los niveles . Desde nuestra escuela queremos influir en nuestra comunidad y contribuir para que no existan barreras que hagan difícil la participación de las persones con discapacidad intelectual.
Esta experiencia está basada en un proyecto de colaboración con el Centro Cultural de Terrassa , ciudad en la que se encuentra ubicada nuestra escuela.
Dicho centro cultural ofrece de forma sistemática un programa de exposiciones variadas a lo largo de cada temporada.
